Nathalie Bienvenue Bayala : concilier engagement professionnel, social et renforcement de capacités n’est pas toujours aisée)

J’ai besoin de traquer des indicateurs…

Vous les opérations vous ne comprenez pas notre travail….

DS, NS j’ai besoin que vous renseigner mon formulaire des bénéficiaires sinon je ne pourrais pas envoyer mon rapport trimestriel à temps à M.B…

C’est à peu près le discours quotidien tenu ou reçu dans la vie d’une chargée des opérations.

Chaque jour je coordonne, planifie, élabore des rapports. Sur mes épaules, repose la justification de notre intervention auprès du bailleur. Mais je ne fais rien de spécial. Je ne fais que mettre en lumière le produit du terrain que mes collègues font remonter. Je n’ai pas tout le mérite, je suis une facilitatrice. Au-delà de notre action propre, nous intervenons en consortium avec d’autres partenaires. Des procédures et mécanismes différents. Des prises de têtes parfois… Là-bas j’apprends de outils comme RACI (C’est quoi ça encore d’après MT…). On me parle de déployer sur Kobocollect (NW se prenait pour un Dieu au cabinet quand j’y étais, il voulait même me faire payer plus cher pour ça.)

Et, un matin de janvier je scrolle sur Facebook, et je vois la promotion d’une formation en MEAL par l’IPD/AOS. Difficile de bénéficier d’un renforcement de capacité cette année au service vu la conjoncture mondiale. A bien réfléchir cette formation sera un plus pour ma boite certes, mais un acquis définitif pour moi, ma carrière et mes perspectives.

Et comme si l’univers conspirait pour, la formation débute le jour de mon anniversaire. Je crois aux signes, il est celui qui me motivera a commencé ce voyage…

Première étape du voyage, une session sur les classiques terminologiques, et les fondamentaux du MEAL, on découvre un enseignant chercheur atypique, qui je puis le dire sans me tromper aura fait l’unanimité. Entre démonstration socio culturelle du projet et des approches africaines, plus d’un ont bien envie de débuter ce plan de réinvestissement de la formation.

Deuxième étape, une longue semaine de pratique. On a découvert des expertises, la difficulté d’avoir la version 2010 au lieu de la 2021 de MS Project. Qu’on a bien rigolé !  On est reconnaissant à Monsieur Nabollé pour les faveurs du vendredi soir, la native du vendredi que je suis a très apprécié (rires).

Dernier virage et atterrissage, la redevabilité ! un bien gros concept je dirais. Dès la biographie publier dans le groupe on devinait aisément qu’on avait affaire à un passionné. Rendre compte ! Le péché des acteurs de développement j’en sais quelque chose.

Et biiim la découverte de la session pour moi, ce fut les outils de la redevabilité. Je l’aurai su en Aout 2023 que j’aurais été moins frustrer que mon article ait été publier sur le site de l’organisation pour laquelle je travaillais et qu’on me cite juste comme créditaire de la photo pendant que j’ai écrit l’article de bout en bout. Bref, on ne piétine pas les bijoux de famille d’un aveugle deux fois dit-on.

Mais au-delà, le premier capital de ce voyage pour moi c’est ce riche réseau qu’on se fait. Je ressors riche de 3 semaines laborieuses (concilier engagement professionnel, social et renforcement de capacités n’est pas toujours aisée). J’ai rencontré des experts de secteurs différents et je me rends compte du champ de possible qui m’est donné de me réinventer. Nos chemins se croiseront je suis sûre sur les routes des opportunités mais je chérirai des souvenirs uniques (Bitibaly qui toujours fatigue le doyen, Joyeux et moi qui nous moquions de Richard et le traitions de marmailleur, moi toujours affamés et en bonne « josseuse » qui surveille le timing surtout que la journée continue après 21h00 (j’ai des spaghettis à bouillir et manger).

Formation MEAL/SERA IPD-AOS 2025